武汉元祖食品拓展活动——激情燃烧的岁月
 

　　2009年7月10日，武汉元祖食品有限公司组织管理团队来到红安天台山进行为期二天的拓展训练。拓展训练，原译为一艘小船驶离平静的港湾，义无反顾地投向未知的旅程，去迎接一次次挑战。拓展训练分为心理训练、人格训练和管理训练。 武汉元祖管理团队在二天的训练中，完成了协力过河、空中断桥、云中漫步、80米悬崖绳降、毕业墙等训练项目。通过拓展训练，不仅认识到自身潜能，增强自信心；克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力；启发想象力与创造力，提高解决问题的能力。更重要的认识到团队的作用，增进对团队的参与意识与责任心，增强团队凝聚力。
 
团队合影
动力火车
 
破冰起航
项目介绍：组成一队，以独特的方式进行团队展示，迅速建立沟通环境，初步形成团队气氛。 制定队名、队歌、队训、队徽，选出队长。

培训目标：组建团队、确定目标。打破新团队成员之间的隔阂，加强相互了解和信任，团队成员“融冰”。初步形成热烈的团队氛围，形成团队成员的基本价值观。
 

团队风采展示
集合、立正、首齐，军事化管理，让团队更加精神抖手，时刻准备着挑战的来临。
 
云中漫步
项目介绍：团队高空合作项目，在8米的高空有三块30厘米宽不同长度相隔50-100厘米摇晃不平衡的木板，队员依次从木板的一头跨过，其他队员分组抓住木板垂下的绳子，掌握平衡，让高空的队员顺利通过 。
培训目标：体会合作的重要性，通过相互关心、支持与合作增强团队的凝聚力。
 
协力过河

项目介绍：二名队员互相支撑，在由窄到宽的钢索上移动，到底目标终点。

培训目标：培养分工协作的能力，掌握资源的合理利用与分配。培养一个团体的竟争能力，培养全体成员同心协力共同战胜困难的决心与信心。
 
空中断桥

项目介绍：每位队员沿着柱子登上断桥，从桥的一侧，跳到另一侧, 最后顺着绳子速降下来。
培训目标：克服心理障碍，增强自信心；学会用平常心对待新的、严峻的挑战；培养学员勇于进取、勇于创新的素质；学习换位思考。
 

心得分享
每个项目完成后，每个小组都会围坐在一起讨论成功与失败的原因。从运动本身的目的，结合到自己的工作中，有很多共性的特点。
 
篝火晚会

项目介绍：以地为台、天为幕，月色为伴，围坐篝火，自娱自乐。

培训目标：自主娱乐、放松身心、亲近自然；营造团队气氛，增强相互间认同；自行设计节目，激发创新思维。
 

团队晨练
清晨第一缕阳光还未出现时，我们已经整队出发进行晨练。呼吸着新鲜的空气，感受着空气中露水甜甜的味道，与大自然的融合，享受一份难得的宁静。
 
信任导盲

项目介绍：小组成员在非常环境下通过互帮互助穿越艰难与坎坷并存的道路，活动在于培养队员内部整体利益的意识，培养团队对整个市场环境的洞察力，培养合作中多赢意识。
培训目标：深刻领会双赢的真谛和双赢的重要作用。合作中能本着双赢的理念,达到双赢的理念结局。
 
80米悬崖绳降

项目介绍：顺着一根绳子从80米的悬崖边降下来，困境时刻包裹着我们，绳索是我们生存的唯一希望。
培训目标：克服心理障碍，建立挑战困难的自信心与勇气，增强自我控制与决断的能力，以适应不断变化的外部环境。
 
毕业墙

项目介绍：体验式培训挑战项目，高墙一面4.2米，学员的任务为不惜用任何工具攀爬上高墙顶端。
培训目标： 发掘学员潜能，增强团队内部合作精神，提高团队的凝聚力，提高团队整体运作的活动，体现团队达成目标的决心。